ООО «Амета-Электрод» (Светлогорский завод сварочных электродов, бренд ARCUS) стало победителем юбилейного XX республиканского конкурса «Лучший экспортер года», организованного Белорусской торгово-промышленной палатой в номинации «Металлургия». Директор завода Максим Владимирович Романенко, одновременно занимающий пост генерального директора российского ООО «Магнитогорский электродный завод», рассказал о предприятии.
Путь руководителя
Максим Романенко родился в Магнитогорске, там же окончил школу и Магнитогорский государственный технический университет им. Г. И. Носова. Отслужил в армии. Вернувшись в Магнитогорск, в 2018 году поступил на работу в ООО «Магнитогорский электродный завод», образовавшийся на базе Магнитогорского металлургического комбината. В 2019-м уже возглавил это предприятие. К моменту приобретения Светлогорского завода сварочных электродов значительный опыт уже был наработан.
Возрождение завода
«Амета-Электрод» — предприятие, ранее принадлежавшее компании «ПлазмаТек», связанной с украинским капиталом. В 2022–2023 годах завод находился в простое. Собственник фактически бросил завод, а сотрудники остались без стабильной работы.
– Благодаря решению Президента Республики Беларусь Александра Григорьевича Лукашенко завод был выставлен на биржевые торги, – рассказывает Максим Романенко. – Наше предприятие приняло в них участие и одержало победу. Производство электродов — технологически сложный процесс, требующий специфических компетенций и больших трудозатрат. Продукция многокомпонентная, важны технологии, упаковка, хранение и логистика. Компаниям без соответствующего опыта было бы крайне сложно запустить такое предприятие. У нас же все необходимые знания и наработки уже имелись.
После возрождения завода многие уволенные сотрудники вернулись. Сегодня на предприятии работает 90% прежних работников, всего штат составляет 140 человек. По инженерно-техническому составу и электрослужбе сохранность штата — 100%.
Почему выиграли конкурс
Максим Романенко связывает победу с тремя ключевыми факторами: себестоимость продукции; качество; наличие товара на складе. Именно благодаря этим составляющим предприятие успешно зарекомендовало себя на рынке.
– В последние годы мы сделали акцент на розничных продажах: выпускаем продукцию в упаковках по 1 кг и по 2,5 кг, тубусах и вакуумной упаковке, – продолжает Максим Владимирович. – Вакуумная упаковка позволяет сохранять качество электродов на протяжении длительного срока. Раньше перед применением электроды в коробочной упаковке требовалось прокаливать при температуре 120 °C. Сегодня достаточно достать электрод из вакуумной упаковки и сразу приступить к сварке. На заводе продукция предварительно прокалена и герметично упакована.
Производство и экспорт
ООО «Амета-Электрод» в Светлогорске производит в среднем 450 тонн сварочных электродов в месяц. Производство сезонное: летом объем достигает 700 тонн, зимой снижается до 300 тонн. На экспорт отгружается более 80% продукции. Кроме России, поставки идут в Армению, Узбекистан и Казахстан.
Собственный автопарк предприятия включает полуторатонные, семитонные и двадцатитонные грузовые автомобили — это снижает себестоимость перевозок и гарантирует своевременную доставку в любой регион в нужном объеме.
Собственное оборудование
– Производство электродов является узкоспециализированным, и готового оборудования для него практически нет, – акцентирует внимание Максим Владимирович. – Поэтому мы вынуждены самостоятельно разрабатывать и изготавливать необходимые агрегаты. На площадке в Магнитогорске создан механообрабатывающий участок, который успешно решает эти задачи. Сейчас в Светлогорске проходят промышленные испытания упаковочной машины для розничной упаковки коробок. До сих пор коробки по 1 и 2,5 кг упаковывались вручную. Мы своими силами изготовили агрегат, который автоматизирует этот этап. Следующий шаг — создание машины автоматизированной упаковки электродов в коробки по 5 и более кг. На предприятии завершится один цикл автоматизации, и мы продолжим развитие дальше.
Люди — основа достижений
Победа в XX республиканском конкурсе «Лучший экспортер года» стала возможной благодаря слаженной работе всего коллектива. Как отметил Максим Романенко, один человек ничего не сделает. Ничего не будет работать без людей, которые находятся у станков, на складе, за рулем автомобиля. Их самоотверженный труд лежит в основе достижений предприятия.
